Lavoro
Costa Crociere, tante offerte di lavoro sulle navi e come personale di terra
Anche Gruppo Carnival e Costa Crociere prevedono una forte crescita nei prossimi anni. Tra investimenti e anche un incremento dei viaggi turistici la flotta di navi da crociera aumenterà. Questo porterà a richiedere numerosi nuovi lavoratori tra personale di mare e terra e con diverse specializzazioni e mansioni.
Il piano di assunzioni previsto prevede la ricerca di ben 4500 nuovi lavoratori. Ecco in quali mansioni, tutto ciò che leggerete potrete approfondirlo sul lavora con noi della società, aperte possibilità anche ai giovani laureati e a chi è alla ricerca di primo impiego. Infatti, ci sono possibilità di stage e comunque reclutamento con formazione interna per fare carriera.
Figure professionali richieste, dalle baby sitter agli ingegneri ai medici da crociera
Le navi da crociera richiedono tantissime mansioni e quindi le figure richieste sono diverse, ognuna con le sue caratteristiche. Si consiglia di conoscere bene le lingue, quindi puntare a corsi di lingue certificata. Costa Crociera cerca queste figure: addetti alla vendita, medico di bordo, infermieri, fotografi, ingegneri, elettricisti, animatori per adulti, ragazze e bambini, baby sitter per bimbi sotto i tre anni, insegnanti di ballo, tecnici delle ludi, Dj, esperti di casino, chef, digital editor, graphic editor, esperti di marketing, tour expert, sommelier, altre competenze specifiche. Il settore del turismo su navi da crociera è quasi un mondo a sé.
Ci sono anche le mansioni da terra, presso la sede centrale di Genova, Costa Crociere in particolare cerca:
- AR & Credit Management Specialist – Temporary;
- DACH Sales Planning Analyst;
- Internal Control Specialist;
- IT Satellite Communications;
- Pricing and Revenue Management Senior Analyst;
- Senior Engineer Marine System (Corporate Function);
- Senior Pricing Analyst.
Recruiting, primo impiego, formazione
Costa Crociere offre un ambiente di lavoro stimolante e riconosce il talento dei collaboratori. Investe nello sviluppo tramite il Performance Management, creando percorsi formativi e corsi individuali. La Leadership 4.0 Academy organizza corsi tecnici, manageriali e linguistici, oltre a workshop sull’eccellenza del servizio. Il Gruppo Costa attiva corsi gratuiti per giovani disoccupati con opportunità di assunzione. Le selezioni includono valutazioni online, test attitudinali, lavori di gruppo e colloqui. I contratti di lavoro a bordo prevedono periodi di riposo a terra. Per candidarsi, è possibile visitare la pagina “Lavora con noi” di Costa Crociere e rispondere alle opportunità disponibili online.
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